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企业文明

 料理制度
 
一、公司全体员工须遵从公司章程,遵从公司的各项规章制度和决议。 
 
二、公司倡议树立“一盘棋”头脑,抑制任何局部、集团私家做有损公司益处、笼统、荣誉或粉碎公司生长的变乱。
 
三、公司颠末发扬全体员工的积极性、发明性和提高全体员工的技术、料理、料理水平,不绝美满公司的料理、料理体系,实行多种情势的责任制,不绝壮至公司力气和提高经济效益。 
 
四、公司倡议全体员工受苦学习迷信技术和文明知识,为员工提供学习、学习的条件和时机,快乐提高员工的集团实质和水平,作育一支头脑新、作风硬、业务强、技术精的员工步队。
 
五、公司煽发开工积极参与公司的决议方案和料理,煽发开工发扬技艺,提出公允化倡议。
 
六、公司实行“岗薪制”的分派制度,为员工提供付出和福利包管,并随着经济效益的提高冉冉提高员工各方面人为;公司为员工提供划一的竞争环境和选拔时机;公司推行岗亭责任制,实行考勤、稽核制度,评先树优,对做出孝敬者予以表扬、夸奖。 
 
七、公司倡议求真务虚的变乱作风,提高变乱遵从;倡议厉行节流,拦阻糜费糜费;倡议员工连合相助,守望相助,发扬集团合作和集团发明精神,增强集团的凝集力和向心力。 
 
八、员工须维护公司规律,对任何违犯公司章程和各项规章制度的活动,都要予以清查。
 
员工守则
 
一、 遵纪遵法,忠于职守,爱岗敬业。 
 
二、 维护公司荣誉,掩护公司益处。 
 
三、 屈服领导,体恤部属,连合相助。 
 
四、 敬重公物,节流节流,根绝糜费。 
 
五、 不绝学习,提高水平,耀眼业务。